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2006年03月09日
北海道大学不当労働行為事件、地労委第4・5回審問
■北大職組
∟●不当労働行為救済第４回審問(03/15)、第５回審問(04/11)を傍聴しよう
■北海道大学不当労働行為事件
不当労働行為救済第１回審問傍聴にご参加ください！
＝北海道大学不当労働行為事件＝第４回審問 日時：３月１５日(水)１３：３０～
第５回審問 日時：４月１１日(火)１３：３０～
場所：北海道労働委員会事務局（北3条西7丁目 道庁別館10階）第１回～第３回審問に、延べ１３４名の組合員が傍聴
２００５年に開催された３回の審問（９月２９日、１１月８日、１２月７日）には、延べ１３４名の組合員が傍聴に参加されました。多くの組合員の傍聴参加、ありがとうございました。
職員給与規程の一方的改定（１２月１日施行）の経緯を追加申立て
人事院勧告準拠の寒冷地手当削減問題で争っている最中にも係らず、大学は「寒冷地手当削減」と同様に、当初から「改正給与法に準じて職員給与規程を改定する」結論ありきで、組合と誠実に協議する態度を示しませんでした。そして、大学は一方的に職員給与規程を改定しました。
組合は１２月７日、大学が職員給与規程の改定を一方的に行った経緯について北海道労働委員会に「追加申立て」を行いました。これまで同様、引き続き「満席の審問傍聴」をお願いします
第４回審問は組合側証人（渡邉副委員長）に対する主尋問及び反対尋問、第５回審問は大学側証人（遠藤理事･事務局長）に対する主尋問及び反対尋問が行われます。これまで同様、多くの皆様の傍聴をお願い致します。
問合せ先：本部書記局 内線３９９４
E-mail： kumiai@ma4.seikyou.ne.jp
北海道大学教職員組合
投稿者 管理者 : 2006年03月09日 00:14
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