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2006年01月13日

全大教、「法人移行後の教職員職場実態調査」報告

全大教
 ∟●「法人移行後の教職員職場実態調査」報告(2005年12月)

「法人移行後の教職員職場実態調査」報告

2005年12月
全国大学高専教職員組合
http://www.zendaikyo.or.jp/

目 次
《はじめに》 ……………………………………………………………… 1
法人化により全般的な教育研究環境や労働条件はどうなりましたか?(教職員共通)
1. 教員の回答の特徴
(1)「選択回答」の特徴
●教育条件について ……………………………………………………… 2
●研究条件について …………………………………………………………2
●業績評価 導入状況について …………………………………………… 2
●業績評価について …………………………………………………………3
●大学運営 自治・自律性について ……………………………………… 3
●大学運営 情報公開について …………………………………………… 3
●労働条件の総合的評価について ……………………………………… 4
●労働条件関連 裁量労働制が導入されている方のみ回答 ……………4
●労働条件関連 1年単位の変形労働制が導入されている方のみ …… 5
●大学運営 情報公開の状況について …………………………………… 5
(2)項目ごとの記述回答の特徴
法人化により全般的な教育研究環境や労働条件はどうなりましたか?(教職員共通) … 6
2. 教員のみの内容
●教育条件について …………………………………………………………8
●研究条件について …………………………………………………………9
●業績評価について …………………………………………………………11
●大学運営 自治・自律性について ……………………………………… 13
●大学運営 情報公開について …………………………………………… 14
●労働条件関連 労働条件の総合的評価について ………………………15
●労働条件関連 1年単位の変形労働時間制が導入されている方のみ回答 … 16
3.職員の回答の特徴
(1)「選択回答」の特徴
●新たな人事制度(任期制,年俸制,総合職・専門職等)の導入について …17
●業績評価について ………………………………………………………17
●業績評価への意見 …………………………………………………… 18
●人事交流について ………………………………………………………19
●人事交流のあり方について ……………………………………………19
●研修制度について ………………………………………………………20
●研修制度のあり方について ………………………………………… 20
●大学運営について-職員の業務の位置づけ・裁量権について … 21
●大学運営について-情報公開の状況 ……………………………… 22
●大学運営について-職員の大学運営への参加について ………… 22
(2)記述回答の特徴
●職員の養成・登用のありかた・改善すべき事項について ……… 23

……本文は,上記URLで参照して下さい。


投稿者 管理者 : 2006年01月13日 00:00

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